拥抱人工智能:企业培训师的未来关键在于掌握AI工具

来源:培训师徐伯达

1.AI人工智能崛起:我们的工作与生活悄然改变

就在去年2023年3月,ChatGPT一词火爆全网,可能很多人没有在意,不就是一个机器人嘛。我们可能停留的认知还在小爱同学、天猫精灵的阶段,你与其对话很多内容无法识别。那是过去传统的程序开发模式。

也就是说通过程序员写一串代码指令,告诉计算机如何执行任务,而这个过程可能经过了复杂的模式,我不懂,你也可能不懂。没有关系,我用简单一句话说明:就是你要像教孩子一样告诉他这是什么,这个该怎么做,但凡超出其认知的,它就不知道了。

不过AI人工智能不同,它是机器学习,它可以让计算机自己自行的总结规律,学习以及区分,而不是人为操作编程指导它该如何做。我这样讲是否已经理解了与过去小爱同学这类产品有何不同了吧。它的关键核心技术:深度学习。

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ChatGPT并不是唯一的AI工具,经过近一年的时间,全网有太多的AI工具。如果按照用途分:

文本处理:Microsoft Office 自带检查功能

文本生成:除了ChatGPT,还有百度旗下文心一言

图像生成:AI绘画、Midjourney

视频处理:抖音研发的豆包、剪映里AI剪辑

PPT制作:WPS-AI、微软Microsoft 365 Copilot

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当大量的AI工具出现,你会发现,悲观的人会说,人类将被AI取代。而积极的人会说,这是我工作职场的利器,可以提升我的工作效率。

2.未来职场将有大量人被AI淘汰

过去十年你会发现企业也在发生变革,只有10几个人,甚至几个人的团队,能干出的业绩超过了一个几百人的公司。未来,可能会有更多的人事业。

如果你和企业老板聊天,你会发现老板希望的人才是什么样子的呢?忠诚度高+水平高+学历高+性价比高的四高人才,可是这样的人才到哪里去找呢?

不过,现在找到了,而且还能24小时待命,不会疲惫,不会发脾气。只要你合理的训练,掌握了方法,它的产出质量非常的高。这个就是人工智能时代-ChatGPT。

如果你现在对他还有抵触的话,那么将来有一天你就有可能被淘汰。你想象以下,你从6岁开始学习到大学毕业,近20年的学习,最终出来工作,可能只是一个领域的人才,而AI具备了大量的知识,和超强的学习能力,你如何与之对抗。

不过你只要保持对AI的敏感,对未知的世界还有探索欲望,我相信你不会被这个时代淘汰。

文心一言加速我的工作效率

ChatGPT出来的时候我试用过,因为当时收费我就放弃了,而在2023年6月我就抢到了文心一言的内测账号。在这半年的时间里我是一个深度AI学习实践者。作为一名培训师该如何使用文心一言呢?

去年9月份接到一个培训项目,某烟草集团想培养一批内训师,主题是用AI快速开发课程。最终在12月份开班。我很兴奋,3个月时间我打磨了一门精品课程。

过去,我们开发一门课程,首先是课程定位、制作课程大纲、填充课程内容,最后制作PPT。今天就和大家分享如何用AI快速制作课程大纲。

如果你是新手小白,可能对文心一言对话框说:请帮我设计一个关于《时间管理》的课程大纲,可能不是你想要的,不要因为这样的一次尝试,就觉的AI也不过如此,那是你的提问方式出现问题了。

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以上时间管理的课程大纲,是普通人与文心一言对话做出来。要想做出非常好的大纲,也是有技巧的。请记住一个公式:背景+目标+结果+改进。

背景:就是你可以提供足够充足的信息。

你在开发课程的时候是不是还要模板2W1H,是什么+为什么+怎么做,这个是我们通常开发课程的一个模型。同样你在与文心一言对话的时候,也可以按照这个模型来提供背景。

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目标:背景描述完以后,你要告诉文心一言,你希望实现什么目标,你要对它有具体要求。

结果:越具体越好。

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请看我按照2W1H生成的课程大纲,是不是比刚才的课程大纲要好很多。不过这样的大纲还不是终点,你还可以继续优化。你还可以说帮我延伸到四级大纲:请看我按照2W1H生成的课程大纲,是不是比刚才的课程大纲要好很多。不过这样的大纲还不是终点,你还可以继续优化。你还可以说帮我延伸到四级大纲:

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改进:根据内容,进行深度优化,直到满意位置。

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比如,时间观点自我评估,如何评估,列出工具,文心一言就会按你的意思继续修改,修改到满意位置。注意:与文心一言对话表达要精准,才能回答你想要的答案。

是不是会发现有了人工智能AI的加持,你的工作效率会提高很多,原本2-3小时设计课程大纲,我们只需要15-30分钟就可能稿定。

学习AI对于企业培训师来说具有重要意义。面对未来的挑战和机遇,拥抱AI技术将成为职场的必备技能。通过不断学习和实践,企业培训师将能够充分发挥AI技术的优势,为企业和个人创造更多价值。

在AI时代,让我们一起拥抱变革,用智慧点亮职场之路!

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